Sie suchen eine langfristige Karriere in einem modernen Bauunternehmen mit regionaler Verankerung und echtem Teamgeist? Dann sind Sie bei der RÖDL BAU.GRUPPE genau richtig. Ob im Hochbau, Tiefbau, Kabeltiefbau oder in der Ausbildung – wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, sichere Perspektiven und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in der Metropolregion Nürnberg.
Karrierechancen in der RÖDL BAU.GRUPPE
Karriere mit Fundament – bei RÖDL in Nürnberg und der Region Franken
Festanstellung
Sie suchen einen verlässlichen Job im Bauwesen mit Zukunft? Bei der RÖDL BAU.GRUPPE erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten im Hochbau, Tiefbau, Gussasphaltbau und Kabeltiefbau – direkt in der Region Nürnberg. Als mittelständisches Bauunternehmen mit klaren Strukturen bieten wir Ihnen eine Festanstellung mit Perspektive, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich weiterentwickeln können.
Ausbildung
Du willst richtig anpacken und einen Beruf mit Substanz? Bei der RÖDL BAU.GRUPPE bekommst du eine fundierte Ausbildung in gefragten Bauberufen wie Beton- und Stahlbetonbauer, Straßenbauer oder Baugeräteführer – immer mit Blick auf deinen späteren Weg. Unser Standort in Nürnberg bietet dir praxisnahe Einblicke, moderne Technik und eine Ausbildung, die dich bestens vorbereitet – fachlich und menschlich.
Studium
Theorie allein reicht dir nicht? Dann bring dein Wissen direkt auf die Baustelle! Bei uns hast du die Möglichkeit, dein Studium im Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder Immobilienbereich mit echten Praxiserfahrungen zu verbinden – etwa im dualen Studium oder Praktikum. Wir unterstützen dich mit klaren Ansprechpartnern, einem starken Projektumfeld und spannenden Einblicken in Bauprojekte im Raum Nürnberg und Mittelfranken.
Jobs im Hochbau, Tiefbau und Kabeltiefbau bei der RÖDL BAU.GRUPPE Nürnberg
200
Mitarbeiter
10
Auszubildende
150
Projekte p.a.
Fünf gute Gründe für die RÖDL BAU.GRUPPE in Nürnberg
Starkes Team – Gemeinsam besser bauen
Der Erfolg der RÖDL BAU.GRUPPE basiert auf echtem Teamgeist und einem Miteinander auf Augenhöhe. Wir achten bereits bei der Auswahl neuer Mitarbeitender darauf, dass Kompetenzen sich ergänzen und Menschen zueinander passen.
Einsteiger werden individuell eingearbeitet, erhalten Rückhalt durch erfahrene Kollegen und wachsen so Schritt für Schritt in ihre Rolle hinein. Im Team der RÖDL BAU.GRUPPE unterstützt man sich gegenseitig – auf der Baustelle genauso wie im Büro.
Das schafft Vertrauen, sorgt für reibungslose Abläufe und ist die Basis für langfristige Zusammenarbeit.
Modernste Technik – Fortschritt, der auf der Baustelle ankommt
In der RÖDL BAU.GRUPPE setzen wir auf Technologie auf Top-Niveau, um effizient, präzise und zukunftsfähig zu arbeiten. Ein hochmoderner Maschinenpark, digitale Bauprozesse und die laufende Modernisierung unserer Ausstattung sorgen dafür, dass unsere Mitarbeitenden bestmöglich unterstützt werden.
Unsere Bauleiter steuern die Abläufe auf der Baustelle längst per Tablet, Bauprojekte werden digital geplant und dokumentiert. Der Fuhrpark und die Baumaschinen entsprechen stets dem aktuellen Stand der Technik – denn wir wissen: Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit hängen direkt von unserer technischen Ausstattung ab.
Damit legen wir den Grundstein für effiziente Abläufe, dauerhafte Bauqualität und ein Arbeitsumfeld mit Perspektive.
Attraktive Vergütung – Leistung zahlt sich aus
Wer bei der RÖDL BAU.GRUPPE mitanpackt, kann auch mit einer überdurchschnittlichen Bezahlung rechnen. Denn faire Vergütung ist für uns keine Floskel, sondern Ausdruck von Wertschätzung und Leistungsbereitschaft.
Zum Grundgehalt kommen – je nach Einsatzbereich – Bonuszahlungen oder weitere Zusatzleistungen. Wir wissen: Nur wer die Früchte seines Engagements auch ernten kann, bringt dauerhaft Motivation und Verantwortungsbewusstsein mit. Deshalb entlohnen wir kompetente Arbeit nicht nur pünktlich, sondern auch spürbar über dem Branchendurchschnitt.
Leistung bekommt bei uns nicht nur Applaus, sondern eine faire Grundlage.
Fort- und Weiterbildungen – Wissen, das voranbringt
Die RÖDL BAU.GRUPPE steht für Kompetenz, Verantwortung und Weiterentwicklung. Deshalb fördern wir die Qualifikation aller Mitarbeitenden – ob auf der Baustelle, im Büro oder in der Bauleitung. Mit internen Schulungen, zertifizierten Lehrgängen oder technischen Fachtrainings halten wir Wissen auf dem neuesten Stand – praxisnah, zielgerichtet und für jede Aufgabe passend.
Auch Messebesuche oder externe Veranstaltungen gehören bei uns zum Weiterbildungskonzept – dort, wo es zum Tätigkeitsfeld passt und echten Mehrwert bringt. Uns ist wichtig: Alle im Team erhalten die Förderung, die sie brauchen, um sich mit ihren Aufgaben weiterzuentwickeln – mit Blick fürs Wesentliche und für die tägliche Praxis.
So entstehen Karrierechancen im Bauwesen, die nicht nur auf dem Papier stehen – sondern täglich gelebt werden.
Beruf und Familie im Einklang – mit Struktur und Vertrauen
In der RÖDL BAU.GRUPPE wissen wir, dass Beruf und Familie zusammengehören, auch wenn es im Alltag manchmal herausfordernd ist. Deshalb setzen wir auf klare Abläufe, Verlässlichkeit und gegenseitiges Vertrauen.
Wo es die Arbeit erlaubt – etwa im Büro – ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice. Auf der Baustelle ist das natürlich nicht möglich. Hier sorgen wir durch gute Organisation und strukturierte Prozesse dafür, dass auch das private Leben seinen Platz findet.
Was wir erwarten: Engagement und Eigenverantwortung.
Was wir bieten: ein Arbeitsumfeld, das Leistung anerkennt und familiäre Bedürfnisse mitdenkt.
